全员共创“节”能新赛事

　　为鼓励广大职工立足岗位学业务、争先创优练技能，促进企业降本增效和服务提升。4月12日—13日期间，扬州公交集团公司举办了第五届公交车长岗位技能竞赛，此次竞赛也是为参加2019年“宇通杯”全国公交驾驶员技能大赛做好热身选拔。集团公司党委书记、董事长、总经理龚宇峰，党委副书记、纪委书记、工会主席管有正，总经理助理朱有江、耿海洋出席竞赛活动，并作现场鼓励和指导。

　　党委书记、董事长、总经理

　　龚宇峰作赛前动员

　　集团公司管书记致开幕词，他要求参赛选手要以此次活动为契机，“以赛促学”，通过活动平台切磋技艺，展示水平，从而带动全公司掀起勤练技能、学好技能良好氛围，促进公司整体服务质量进一步提升。

　　党委副书记、纪委书记、工会主席

　　管有正致开幕词

　　精彩瞬间

　　(理论考试现场)

　　此次竞赛是江都公司融合到扬州公交集团后，公交集团举办的首次职工岗位技能大赛。为筹备好本次比赛，集团公司专门成立了以龚宇峰董事长为组长的竞赛组委会，下设竞赛活动裁判组、车辆保障组负责竞赛活动的组织、协调等具体工作。集团公司两级工会经过近两个月的筹备，前期所属6家基层单位分别举行了选拔赛，最终31名驾驶高手齐聚决赛赛场。　　

　　(例行保养、排故考核)

　　本次比赛共设驾驶员理论考试、例行保养、故障排除，驾驶实操三大环节。理论考试占总成绩10%，涵盖了法律常识、安全行车、规范操作等内容;例行保养、故障排除占总成绩10%;驾驶实操选用车型为宇通9米手动档柴油大客车，实操考核占总成绩80%，包含赛道通过、规范操作、节能驾驶等与大客车驾驶操作紧密联系的项目，以考核大客车驾驶员的综合技能。　　

　　赛场上，参赛选手使出浑身解数，各显身手。他们严格按照交通法规和大客车驾驶员操作规范，全神贯注、沉着冷静，动作娴熟，熟练使用方向制动，比规范、比速度、比平稳;大多数选手动作如流水行云，连贯完成，无熄火、无压线、无碰杆，在规定时间内驾车通过11个项目的考核，充分展示了公交驾驶员过硬的车辆驾驶技能。

　　经过一天半的激烈角逐，所有奖项各有归属。一分公司王军荣获个人一等奖;二分公司熊庆峰、李虎、四分公司王彬彬分别荣获个人二等奖;一分公司李树青、四分公司蔡健、陈贤春、江都公路运输有限公司周俊荣、二分公司尤忠祥分别荣获个人三等奖。

　　此次技能竞赛活动，重在实践、重在实效。有效地强化了公交车长的安全行车意识，增强了岗位服务技能，促进了公交车长规范驾驶行为和良好行车习惯的养成。选手们纷纷表示，通过比赛个人心理素质和操作水平都得到了不同程度提高。今后，集团公司将继续探索建立和完善职工培训、岗位练兵、劳动竞赛、提档晋级机制，在集团范围内掀起钻研技术、提高技能、提升服务的良好氛围，推动职工队伍整体素质的提高，为全面建成国家“公交都市”和省“公交优先示范市”，更好地为市民出行服务做出新的更大贡献。