客车网获悉,加强机构改革后党务干部队伍建设,提升基层党建工作水平,黄石市城市公交集团于2023年11月9日开展为期一天党务干部轮训工作。会议由党群工作部部长石凌芳主持,公司党委副书记王静出席会议并发表讲话,各党支部书记、副书记、党支部委员、综合管理部正副职及党务工作者,共计25人参加会议。
上午,党群工作部副部长严晶围绕基层党支部规范化建设、党员发展流程及创建“三型”党支部标准等方面进行详细解读,采用“培训讲解+随机提问”的模式,做了系统阐述和深入解读。公司团委书记张莉就员工招聘、考勤管理、劳动合同解除、工伤管理等重要人事制度进行专项培训,结合实际工作经验进行解答。党群工作部部长石凌芳逐一讲解新闻宣传、干部人事档案材料分类、干部任免审批表填写等内容,并结合实例加以分析,过程由浅入深,形象生动。
下午,集中观看2022年公司创建红旗型党支部宣传片及台账资料。8位党支部书记(副书记)对各自创建“三型”党支部、开展主题教育情况进行汇报,其中5个党支部表态创建红旗型党支部,2个党支部表态创建示范型党支部,1个党支部表态创建标准型党支部。公司党委副书记王静对各党支部工作进行点评,要求聚焦公司党建主责主业,扎实开展好主题教育,全力以赴争创“三型”党支部。
王静指出,这是新公交集团组建后首次组织党支部书记、党务工作者开展培训,旨在指导服务基层党支部,帮助党务工作者准确把握日常工作规范,练就扎实党务理论基本功,充分发挥党建引领作用,促进新公交集团可持续健康发展,希望全体参会人员学有所思、学有所悟、学有所获。王静强调,各支部书记、委员和党务工作者要坚持党的领导,树立正确的政绩观,充分发挥“把方向、管大局、促落实”作用,服务市民高效出行;要抓党建引领,促进提升组织活力,确保年度目标任务结硬账出成效,服务企业高质量发展;要淬炼过硬本领,当好支部工作主心骨,力争实现争创“红旗型”党支部创建目标,发挥好支部战斗堡垒作用。培训结束后,大家纷纷表示获益匪浅,对党务工作有了更新和更深认识,今后将时刻牢记抓党建促发展作为最大的政绩,用党建思维和党建工作方法破解发展瓶颈与难题,切实将理论学习成果转化为务实有效的工作举措,提升党务工作质量,形成党建工作活力,以党建引领赋能公司各项业务高质量发展。
一石激起千层浪。短短五年,“5 20 公交驾驶员关爱日”活动,从2017年由镇江公交首创发起,2018年,江苏全省地级市公交积极响应,2019年,中国土木工程学会城市公共交通分会在全国公交范围内,主办首届活动,2020年百余家公交企业参与,2022年达500多家,翻了两番多。
东风德纳电驱桥将再次闪耀影响客车业年度盘点,让我们拭目以待!
比亚迪 10-11米 20-39座 公交车(纯电动)
海格 11-12米 24-72座 客运旅游团体客车(柴油 天然气 混合动力)
海格客车 5-6米 5-16座 客运旅游团体客车(柴油 汽油 纯电动)
宇通 12-13米 25-55座 客运旅游团体客车(柴油 天然气)
金龙 12-13米 24-56座 客运旅游团体客车(柴油 纯电动 天然气)
中通 5-6米 10-19座 客运旅游团体客车(柴油 天然气)
东风超龙 6-7米 10-27座 客运旅游团体客车(柴油 天然气)
金旅 10-11米 21-40座 公交客车(纯电动 柴油 混合动力 天然气 燃料电池)